Automne 2025 - Possibilités d’emploi pour les étudiantes et les étudiants en science de données
Traitement : $23.27-$37.77
Date limite : 2025-01-22
Numéro de référence : RF-12656
À propos du CST
Le Centre de la sécurité des télécommunications (CST) est l’organisme canadien responsable du renseignement électromagnétique étranger, des cyberopérations et de la cybersécurité. Apprenez‑en plus sur notre mission.
Les postes pour étudiantes et étudiants au CST ne sont pas comme les autres. Nous offrons à ces personnes une expérience de travail et de perfectionnement pratique, en leur permettant de participer à des projets intéressants et significatifs, dans l’espoir qu’ils voudront se joindre à nous à temps plein après leurs études.
Le CST s’engage à promouvoir une culture misant sur l’équité, la diversité et l’inclusion. La promotion de cette culture n’est pas qu’un idéal : c’est une nécessité pour notre mission. Renseignez‑vous sur notre culture en milieu de travail et sur nos initiatives de diversité et d’inclusion pour en savoir plus.
Joignez‑vous à notre équipe et découvrez pourquoi le CST est l’organisme le plus important dont vous n’avez jamais entendu parler.
Résumé des fonctions
Nous sommes actuellement à la recherche d’étudiantes et d’étudiants pour travailler dans un milieu dynamique et novateur. En tant qu'étudiante ou étudiant travaillant avec nos scientifiques de données, vous ferez partie d'une équipe chargée d’analyser et de résoudre des problèmes à l’appui des missions de renseignement et de cybersécurité de l’organisme.
Les équipes de science des données au CST vont de plus opérationnelles à plus basées sur la recherche, et nous visons à jumeler les étudiantes et les étudiants avec des équipes qui correspondent à leurs intérêts et à leurs compétences. Pendant votre stage, vous pouvez vous attendre à:
· Utiliser l'apprentissage automatique pour résoudre des problèmes de données afin de répondre aux besoins du gouvernement du Canada en matière de renseignement et de cyberdéfense.
· Travailler au sein d'équipes multidisciplinaires ayant des antécédents variés dans des domaines tels que
o mathématiciens/statisticiens
o experts en la matière
o informaticiens
o Engager les clients dès le premier jour où le problème de science des données commence.
Nous sommes à la recherche de personnes passionnées provenant de milieux variés qui:
· sont créatives, possèdent un esprit critique et aiment régler des problèmes;
· souhaitent en savoir plus sur la manière dont la science des données pet contribuer à la mission du CST;
· sont motivées et tenaces, sont prêts à approfondir les questions et les problèmes, à lancer de nouvelles approches et à acquérir en permanence de nouvelles connaissances et compétences;
· aiment travailler en équipe et souhaitent faire partie d’une équipe formidable qui produit des résultats pour le gouvernement du Canada et les Canadiens.
Traitement
Pour en savoir plus sur l’échelle salariale des étudiantes et étudiants, consultez la page « Rémunération » sur notre site Web.
Zone de sélection
Ouvert aux personnes ayant la citoyenneté canadienne.
Lieu
Ottawa (Ontario). Tous les postes exigent la présence sur place du personnel à temps plein dans une des deux installations accessibles.
Apprenez‑en plus sur notre lieu de travail.
Conditions d’emploi
Vous devez avoir une cote de fiabilité approfondie valide ou une habilitation de sécurité Très secret approfondi. Cette condition d’emploi doit être remplie avant que nous puissions faire une offre d’emploi.
Pour en savoir davantage sur le processus d’embauche, consultez la page « Processus d’embauche et sécurité » sur notre site Web.
Qualifications essentielles
Pour que votre candidature soit prise en considération, vous devez expliquer clairement dans votre lettre d’accompagnement que vous répondez aux exigences en matière d’études et d’expérience suivantes.
Études
Vous devez être inscrite ou inscrit à temps plein à un programme d’études postsecondaires reconnu au Canada (2eme, 3eme, 4eme année), ou comme étudiant diplômé lié au poste, tel que (mais sans s'y limiter): en informatique, en génie (p. ex. informatique, logiciel, électricité) avec un solide bagage en mathématiques/statistiques, ou en mathématiques/statistiques avec des cours de programmation.
Remarque : Le programme d’études doit être reconnu au Canada, et vous devez pouvoir fournir un relevé de notes du plus récent semestre. Les étudiantes et étudiants qui obtiennent leur diplôme avant ou durant la période de stage ne peuvent pas postuler.
Compétences
Les compétences techniques, comportementales et en leadership suivantes seront évaluées à une date ultérieure. Vous n’avez pas besoin de fournir de l’information sur ces compétences dans votre candidature.
Compétences techniques
Connaissance d’un domaine des mathématiques, de l’informatique, de la physique ou de l’ingénierie et mise en application de ces connaissances.
Compétences comportementales
· Réflexion cognitive
· Communication interactive
· Travail d’équipe
Compétences en leadership
· Atteinte des résultats
· Collaboration
· Intégrité, respect et sensibilisation
Atouts
Les compétences constituant un atout sont des connaissances et des habiletés non essentielles. Votre candidature ne sera pas rejetée si vous ne possédez pas ces qualifications. Les études et l’expérience constituant un atout pourraient servir à déterminer l’équipe idéale à laquelle vous affecter.
Veuillez démontrer dans votre candidature que vous possédez les études ou l’expérience constituant un atout ci‑dessous.
Expérience constituant un atout
De l’expérience dans les domaines suivants est un atout :
· Développement de logiciels en langage C, C++, R, Java, Perl ou Python.
· Capacité à mener des recherches open source
· Familiarité avec l'environnement UNIX/Linux
Comment postuler
Vous pouvez poser votre candidature en ligne en sélectionnant « Postuler » au haut ou au bas de la page.
Si vous ne pouvez pas poser votre candidature en ligne ou avez un handicap qui vous empêche de le faire, n’hésitez pas à communiquer avec nous à students-etudiants@cse-cst.gc.ca avant la date limite du processus de sélection.
Informations importantes
Le processus se déroulera dans la langue officielle de votre choix.
Afin de combler le manque de représentation actuel du CST, la priorité pourrait être donnée aux personnes qui s’identifient comme faisant partie d’un ou de plusieurs des groupes visés par l’équité en matière d’emploi :
· les femmes;
· les peuples autochtones (y compris les personnes qui font partie des Premières Nations ayant le statut d’Indien, ou encore celles qui sont inscrites sans avoir le statut, ou celles qui sont non inscrites, ainsi que les Inuites et Inuits, et les Métisses et Métis);
· les personnes handicapées (y compris les personnes ayant un trouble de santé mentale et les personnes neurodivergentes);
· les personnes qui font partie de groupes racisés ou ethniques.
Veuillez noter que la Loi sur l’équité en matière d’emploi, qui est en révision, utilise les termes « autochtones » et « minorités visibles ».
Le processus d’évaluation du CST comprend toute mesure d’adaptation raisonnable et nécessaire à une évaluation juste et équitable. Ces mesures sont offertes à toute personne ayant des besoins particuliers pendant le processus. Tous les renseignements que vous nous fournirez seront traités de façon confidentielle.
Toutes les communications avec le CST liées à ce processus, y compris les courriels et les conversations au téléphone, pourraient être utilisées lors de l’évaluation des qualifications.
Nous vous remercions de votre intérêt à l’égard du CST. Toutefois, sachez que nous ne communiquerons qu’avec les personnes choisies pour la prochaine étape du processus de sélection.
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